【新卒】ウエディングプランナー
募集の背景
ウエディングの仕事において、もっとも大事な仕事は「お客様と向き合うこと」。その実現に向けて、事務作業や定型業務の効率化に力を注いできました。
こうした取り組みを経て、国内外のお問い合わせも増加。
当社のさらなる成長とお客様の幸せを一緒に支えてくれる仲間を新たに募集します。
募集要項
| 募集職種名 | ウエディングプランナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 新郎新婦のおふたりの想いや「好き」を丁寧に受け取り、コンセプトづくりから当日の進行までずっと寄り添いながら形にしていく仕事です。 【具体的な業務内容】 ◼︎新郎新婦様との打ち合わせ・ヒアリング ◼︎プランニング・提案 ◼︎関係各所との調整・手配 ◼︎当日の運営・進行管理 ◼︎アフターフォロー |
| 就業時間 |
勤務時間1ヶ月単位の変形労働時間制 勤務時間備考6:00～22:00のシフト制（月166時間～177時間の勤務） 残業の有無有 平均残業時間10時間 |
| 応募資格 |
短期大学・専門学校卒以上 |
| 勤務地 |
〒500-8837 岐阜県岐阜市玉森町1-1 |
| 転勤の有無 |
無 |
| 車通勤の可否 | 不可 |
| 給与 |
給与
月給210,000円〜 諸手当通勤手当（上限20,000円/月） 昇給年1回（11月） 賞与年4回（1月、4月、7月、10月） |
| 休日休暇 | 年間休日110日（会社カレンダーによる） - 水曜日+平日1日（8日～9日/月） 週休二日制 年末年始休暇（5日～6日） 結婚休暇（4日） 特別休暇（1日） 産前休暇（6週間） 産後休暇（8週間） 育児休暇（子が満1歳となる誕生日の前日まで、最長2歳） 介護休暇（就業規則に則る） 子の看護休暇（就業規則に則る） |
| 福利厚生制度 |
福利厚生制度健康診断 保険社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生保険） |
| 教育制度 | 【STEP01】内定後 内定者研修としてアルバイト採用（※希望者のみ） 【STEP02】入社後 〈6ヶ月間〉サービス部研修 【STEP03】 〈3ヶ月間〉プランナー研修 ・1ヶ月目：座学研修 ・2ヶ月目：ロールプレイング研修 ・3ヶ月目：実践研修 |
| 選考について |
選考プロセス書類選考 応募方法当サイトのお問い合わせフォームまたは電話でお問い合わせください。 連絡先（採用担当者）058-214-3336 （担当：辻・杉原） 事業者名サン・ワード株式会社 |
| 採用実績校 | 【4年制大学】 南山大学、金城学院大学、愛知学院大学、中部大学、日本大学、創価大学、名城大学、近畿大学、立命館アジア太平洋大学、日本福祉大学、岐阜女子大学、名古屋学院大学、愛知大学、愛知淑徳大学、岐阜大学、名古屋外国語大学、嘉悦大学、Soka University of America 他 【短期大学・専門学校】 名古屋製菓専門学校、名古屋外語・ホテル・ブライダル専門学校、専門学校名古屋ウェディング＆フラワー・ビューティー学院、岐阜調理専門学校、大原簿記医療観光専門学校 岐阜校、名古屋調理師専門学校、中部製菓専門学校、名古屋観光専門学校、愛知文化服装専門学校、名古屋ウェディング＆ブライダル専門学校、名古屋ビューティーアート専門学校、名古屋辻学園調理専門学校、創価女子短期大学、修文大学短期大学部、岐阜市立女子短期大学 他 |
| 募集学科 | ウエディングプランナー科優遇 |
| 採用人数 | 1名 |
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